[Brèves] De la rémunération au mérite des directeurs des administrations centrales

Le Premier ministre Jean-Pierre Raffarin a rendu public, le 27 avril dernier, le rapport établi par M. Silicani, Conseiller d'Etat, sur la rémunération au mérite des directeurs des administrations centrales et la conduite du changement. Le Premier ministre souhaite le développement de la rémunération au mérite, qui constitue une juste reconnaissance du travail des fonctionnaires et un encouragement à l'amélioration de la qualité de service à tous les niveaux du service public. La rémunération au mérite doit concerner au premier chef les plus hauts responsables de l'administration, dont le management doit être exemplaire. Elle doit conduire à une définition plus claire des objectifs de réforme assignés aux directeurs et à une évaluation professionnelle des résultats obtenus. Enfin, elle doit permettre l'amélioration de la transparence des modes de rémunération et se faire à moyens constants, par redéploiement de crédits affectés à la rémunération d'emplois supérieurs. Le Gouvernement donnera suite aux propositions du rapport dans cette triple perspective. Le ministre de la Fonction publique et de la Réforme de l'Etat réunira, d'ici au 15 mai, les ministères choisis pour la mise en oeuvre de la rémunération au mérite des directeurs dès 2004 et leur fera part des modalités précises qui auront été retenues (communiqué de presse du Premier ministre).

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